随着社会经济的不断发展，国家对市场的监管力度也在不断加强，对于企业而言，依法合规经营管理，已经成为企业治理过程中不可忽视的环节。

企业合规目前已经成为国内企业发展的趋势，合规之目的，是为了防范合规风险，保障企业依法合规经营。违反合规义务，就可能给企业带来合规风险。

为了防范合规风险，企业应开展合规风险管理，进而开展合规管理，建立合规管理体系。防范合规风险是合规管理之目的，合规风险管理是合规管理之核心。

企业合规虽然是一个“舶来品”，但经过近些年来的发展，已经成为我国法学理论界与实务界、企业界热议的一个话题。

企业合规管理重点领域通常是高风险、违规事件频发、行政强监管的领域（比如反贿赂、反垄断、环保安全、出口管制、网数安全和数据保护等）。不同企业的合规管理重点领域因内外部环境的不同而存在差异。

而我国在不同的发展时期，一直在推进企业合规改革发展，并制定和发布了一系列政策及指引。

2006年10月25日，中国银行保险监督管理委员会发布《商业银行合规风险管理指引》。

（图片来自：银监会）

2017年6月6日，中国证券监督管理委员会发布了《证券公司和证券投资基金管理公司合规管理办法》。

这份文件的发布，是为了促进证券公司和证券投资基金管理公司加强内部合规管理，实现持续规范发展。

我国对于企业合规体系的建设起始于金融系统，随着我国改革开放的不断深入发展，企业合规面向的领域也在扩大。

（图片来自：证监会）

2018年11月9日，国资委发布了关于印发《中央企业合规管理指引（试行）》的通知。

这份《指引》以行政命令的方式推动中央企业全面加强合规管理，想要更好地保障企业行稳致远，提升企业依法合规经营管理能力是关键。

（图片来自：国资委）

在该《指引》中也有规定，中央企业应当根据外部环境变化，结合自身实际，在全面推进合规管理的基础上，突出重点领域、重点环节和重点人员，切实防范合规风险。

企业合规发展正当时！企业合规目前也成为了国内一个新兴的交叉领域。在不断推动企业合规发展的过程中，一个名叫“企业合规师”的新职业诞生了！

2021年3月18日，人力资源社会保障部会同国家市场监督管理总局、国家统计局，正式向社会发布了18个新职业，“企业合规师”就是其中之一。

（图片来自：人社部）

企业合规师的诞生，未来对解决市场对合规人才的迫切需求会起到积极的作用。同时，新的职业也是新的发展机遇，对于想要从事企业合规师职业的人来说，也是职场发展的一个新选择。

而关于企业合规师人才的培养，中国商业会计学会已经发布了最新的企业合规师考试安排：

（图片来自：中国商业会计学会）

如果你对企业合规师感兴趣，或者未来想要从事企业合规管理方面的工作，请多多关注企业合规师方面的报考信息。