公告日期：2023-04-21

倍智人才
NEEQ: 833907
广东倍智人才科技股份有限公司
Guangdong Talebase Technology Co.,Ltd.

年度报告
2022
公司年度大事记

定向发行：

2022 年 1 月 10 日，公司在全国中小企业股份转让
系统披露《股票定向发行认购公告》， 1 月 14 日披露
了本次定向发行的认购结果公告，2 月 14 日在股转系
统披露《股票定向发行情况报告书》。

截至报告日，本次向认购对象江苏云学堂网络科技
有限公司实际定向发行股票 1,560,000 股，实际募集资
金总额为 23,400,000 元。本次权益变动后，江苏云学
堂网络科技有限公司持有公司 1,560,000 股股份，持股
比例 6.10%。

企业资质：

1.2022 年 5 月，通过美国 CMMI 研究院 CMMI 2.0 版
本基准型的评估方法，被评为 CMMIV2.0 开发版本成熟
度等级三级，有效期至 2025 年 5 月 14 日。

2.2022 年 6 月，经中国软件行业协会评估，符合
《国家鼓励的软件企业评估标准》(T/SIA025-2021)，
被评为国家鼓励的软件企业，证件有效期至 2023 年 6
月 24 日。

3.2022 年 8 月，经广州市职业能力建设指导中心
审批，获得广东省职业技能等级认定机构资质，有效期
至 2025 年 8 月 22 日。

4.2022 年 12 月，经广东省工业和信息化厅认定，
评为广东省创新型中小企业，有效期至 2025 年 12 月 19
日。

5.2022 年 12 月，被评为广东省认定机构 2022 年
认定的高新技术企业，有效期为三年。

知识产权：

公司在报告期内新增三项软件著作权，分别是

倍智大五工作人格测评软件、倍智企业人才盘点系统、
倍智心理体检测评软件。

报告期内，新增一项作品著作权，为倍智人才测评
师认证专修班课程。

荣誉奖项：

在 Hroot 的“Sparkl 领航者”评选中荣获 21 年
度最佳人力资源服务机构奖项，于 2022 年 5 月 13 日
进行线上直播颁奖。

在智享会（HREC）主办的“2022 智享会招聘与任
用供应商价值大奖”的评选活动中，荣获“2022 智享
会招聘与任用供应商价值大奖”。

在 HRTech 发起的“HRTECH 中国创新势力”评选
活动中，荣登 2022 年“中国人力资源科技创新品牌
TOP20”榜单。


目 录


第一节 重要提示、目录和释义 ......4
第二节 公司概况 ......9
第三节 会计数据、经营情况和管理层分析 ......11
第四节 重大事件 ......23
第五节 股份变动、融资和利润分配 ......26
第六节 董事、监事、高级管理人员及核心员工情况 ......31
第七节 公司治理、内部控制和投资者保护 ......35
第八节 财务会计报告 ......40
第九节 备查文件目录 ......137

第一节 重要提示、目录和释义

【声明】

公司控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员保证本报告所载资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

公司负责人许锋、主管会计工作负责人陈雪玲及会计机构负责人（会计主管人员）陈雪玲保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整。

亚太（集团）会计师事务所（特殊普通合伙）对公司出具了标准无保留意见的审计报告。

本年度报告涉及未来计划等前瞻性陈述，不构成公司对投资者的实质承诺，投资者及相关人士均应对此保持足够的风险认识，并且应当理解计划、预测与承诺之间的差异。

事项 是或否

是否存在控股股东、实际控制人、董事、监事、高级……
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