克莱特:关于内部控制有效性的自我评价报告
克莱特资讯
2024-04-24 19:55:06
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公告日期:2024-04-24


证券代码:831689 证券简称:克莱特 公告编号:2024-036

威海克莱特菲尔风机股份有限公司

关于内部控制有效性的自我评价报告

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,不存在虚假记 载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别 及连带法律责任。

根据《企业内部控制基本规范》及其配套指引的规定和其他内部控制监管要求(以下简称企业内部控制规范体系),结合本公司(以下简称“公司”)内部控制制度和评价办法,在内部控制日常监督和专项监督的基础上,我们对公司 2023 年 12月 31 日(内部控制有效性自我评价报告基准日)的内部控制有效性进行了评价。
一、董事会对内部控制报告真实性的重要声明

按照企业内部控制规范体系的规定,建立健全和有效实施内部控制,评价其有效性,并如实披露内部控制评价报告是公司董事会的责任。监事会对董事会建立和实施内部控制进行监督。管理层负责组织领导企业内部控制的日常运行。

公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证本报告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并对报告内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。

公司内部控制的目标是合理保证经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整,提高经营效率和效果,促进实现发展战略。由于内部控制存在的固有局限性,故仅能为实现上述目标提供合理保证。此外,由于情况的变化可能导致内部控制变得不恰当,或对控制政策和程序遵循的程度降低,根据内部控制评价结果推测未来内部控制的有效性具有一定的风险。

二、公司建立内部控制管理制度的目标和遵循的原则

(一)公司建立内部控制管理制度遵循的目标

1.建立和完善内部治理和组织结构,形成科学的决策、执行和监督机制,保证

2.建立行之有效的风险控制系统,强化风险管理,保证公司各项业务活动的健康运行。

3.规范公司经营行为,保证会计资料、财务报表及相关信息的真实、准确和完整。

4.建立良好的内部控制环境,堵塞漏洞、消除隐患,防止并及时发现纠正错误、违规及舞弊行为,保护公司资产的安全、完整。

5.确保国家有关法律法规、部门规章、规范性文件和公司内部规章制度的贯彻实施。

(二)公司建立内部控制管理制度遵循的基本原则

1.全面性原则

内部控制应贯穿决策、执行和监督全过程,覆盖公司及子公司的各种业务和事项。

2.重要性原则

内部控制应在全面控制的基础上,关注重要业务事项和高风险领域。

3.制衡性原则

内部控制应在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的作用,同时兼顾运营效率。

4.适应性原则

内部控制应与公司经营规模、业务范围、竞争状况和风险水平等相适应,并随着情况的变化及时加以调整。

5.成本效益原则

内部控制应权衡实施成本与预期效益,以适当的成本实现有效控制。

三、公司内部控制评价工作的总体情况

公司建立了较为完善的法人治理结构,现有内部控制体系较为健全,符合国家有关法律法规规定,在公司经营管理各个关键环节发挥了良好的管理控制作用,能够对公司各项业务的健康运行及对经营风险的控制提供合理保证。根据公司财务报告内部控制重大缺陷的认定情况,截止内部控制评价报告基准日,不存在财务报告内部控制重大缺陷、重要缺陷,董事会认为,公司已按照企业内部控制规范体系和相关规定的要求在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。公司截止

(一)公司内部控制管理制度建设情况及实施情况

公司建立了较为完善、健全、有效的内部控制管理制度体系,并得到有效实行。
1.控制环境

(1)公司治理结构

公司按照《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)《北京证券交易所股票上市规则(试行)》等国家法律法规及规范性文件的相关规定,建立了完善的法人治理结构,健全了股东大会、董事会、监事会以及在董事会领导下的经理层,形成了公司法人治理机构的基本框架。公司制订了《威海克莱特菲尔风机股份有限公司章程》(以下简称公司章程)以及相应的议事规则等,明确了股东大会、董事会、监事会和经理层的职权范围、议事规则和决策机制,确保了权力机构、决策机构、执行机构和监督机构之间权责分明、规范运作和有效制衡。

(2)组织架构

公司建立了股东大会、董事会、监事会等组织机构,公司董事会下设审计委员会,明确各自职责、权利、义务以及工作程序,公司在业务、人员、资产、机构及财务等方面坚持与大……
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