公告日期：2024-06-04

证券代码：688602 证券简称：康鹏科技 公告编号：2024-025
上海康鹏科技股份有限公司

2024年限制性股票激励计划（草案）摘要公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

重要内容提示：

股权激励方式：限制性股票（第二类限制性股票）

股份来源：上海康鹏科技股份有限公司（以下简称“康鹏科技”、
“本公司” 或“公司”）向激励对象定向发行的本公司A股普通股股票

股权激励的权益总数及涉及的标的股票总数：

《上海康鹏科技股份有限公司2024年限制性股票激励计划（草

案）》（以下简称“本激励计划”或“本计划”）本激励计划拟授予的限

制性股票数量为370.00万股，约占本激励计划草案公告时公司股本总额

的0.71%。其中，首次授予298.80万股，约占本激励计划草案公告时公

司股本总额的0.58%，占拟授予权益总额的80.76%；预留授予71.20万

股，约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.14%，占拟授予权益

总额的19.24%。
一、股权激励计划目的

为了进一步建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分
调动核心团队的积极性，有效地将股东利益、公司利益和核心团队个人利益
结合在一起，使各方共同关注公司的长远发展，确保公司发展战略和经营目
标的实现，在充分保障股东利益的前提下，按照激励与约束对等的原则，根
据《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、《中华人民共和
国证券法》（以下简称“《证券法》”）、《上市公司股权激励管理办法》

（以下简称“《管理办法》”）、《上海证券交易所科创板股票上市规则》
（以下简称“《上市规则》”）、《科创板上市公司信息披露业务指南第4号
——股权激励信息披露》（以下简称“《业务指南》”）等有关法律、法规和
规范性文件以及《上海康鹏科技股份有限公司章程》（以下简称“《公司章
程》”）的规定，制定本激励计划。
二、股权激励方式及标的股票来源
（一）股权激励方式

本激励计划采用的股权激励方式为限制性股票（第二类限制性股

票），即符合本激励计划授予条件的激励对象，在满足相应归属条件

后，以授予价格分次获得公司增发的A股普通股股票，该等股票将在中

国证券登记结算有限公司上海分公司进行登记。激励对象获授的限制

性股票在归属前，不享有公司股东权利，并且该限制性股票不得转让、
用于担保或偿还债务等。
（二）标的股票来源

本激励计划涉及的标的股票来源为公司向激励对象定向发行的本

公司A股普通股股票。
三、拟授出的权益数量

本激励计划拟授予的限制性股票数量为370.00万股，约占本激励计划草
案公告时公司股本总额的0.71%。其中 ，首次授予298.80万股，约占本激励
计划草案公告时公司股本总额的0.58%，占拟授予权益总额的80.76%；预留
授予71.20万股，约占本激励计划草案公告时公司股本总额的19.24%，占拟
授予权益总额的0.14%。

截至本激励计划草案公告之日，公司全部在有效期内的股权激励计划所
涉及的标的股票总额累计未超过本激励计划草案公告时公司股本总额的
20.00%。本激励计划首次授予的激励对象中的任何一名激励对象通过全部
在有效期内的股权激励计划获授的公司股票累计不超过公司股本总额的

1.00%。
四、激励对象的确定依据、范围及各自所获授的权益数量（一）激励对象的确定依据

1、激励对象确定的法律依据

本激励计划激励对象根据《公司法》、《证券法》、《管理办法》、
《上市规则》、《业务指南》等有关法律、法规、规范性文件和《公司章
程》的相关规定，结合公司实际情况而确定。

2、激励对象确定的职务依据

参与本激励计划的激励对象包括公司（含子公司，下同）任职的董

事、高级管理人员，以及董事会认为应当激励的其他人员（不包括独立

董事、监事）。
（二）激励对象总人数及占比

本激励计划首次授予的激励对象160人，占公司员工总数（截止

2023年12月31日公司员工总人数为1,109人）的14.43%，包括：

1、公司（含子公司）董事、高级管理人员；

2、董事会认为应当激励的其他人员。

以……
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