公告日期：2014-05-17

　　 股票代码：600477 股票简称：杭萧钢构

浙江杭萧钢构股份有限公司

第二期股票期权激励计划

（草案）

二零一四年五月

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声 明

本公司及全体董事、监事保证本激励计划及其摘要不存在虚假记载、误导性陈

述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。

特别提示

1、本激励计划依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、

《上市公司股权激励管理办法（试行）》、《股权激励有关事项备忘录1号》、《股

权激励有关事项备忘录2号》、《股权激励有关事项备忘录3号》等法律、法规和规

范性文件以及浙江杭萧钢构股份有限公司（以下简称“本公司”或“杭萧钢构”）

《公司章程》制定。

2、杭萧钢构不存在《上市公司股权激励管理办法（试行）》第七条规定的不得

实行股权激励的情形。

3、本激励计划的激励对象不存在《上市公司股权激励管理办法（试行）》第八

条规定的不得成为激励对象的情形。杭萧钢构承诺持股5%以上的主要股东及实际控

制人及其配偶、直系近亲属未参与本激励计划。

4、本激励计划所采用的激励形式为股票期权，其股票来源为杭萧钢构向激励对

象定向发行新股。

5、本激励计划拟向激励对象授予1,109万份股票期权，涉及的标的股票种类为

人民币A股普通股，约占本激励计划签署时公司股本总额55,345.82万股的2.00%。其

中首次授予期权1,015.5万份，约占本激励计划签署时公司股本总额的1.83%；预留

93.5万份，占本激励计划拟授予期权数量的8.43%，约占本计划公告时公司股本总额

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提示：本网不保证其真实性和客观性，一切有关该股的有效信息，以沪深交易所的公告为准，敬请投资者注意风险。