万通智控:关于作废2022年限制性股票激励计划部分已授予但尚未归属的第二类限制性股票的公告
万通智控资讯
2024-07-05 18:23:05
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公告日期:2024-07-05


证券代码:300643 证券简称:万通智控 公告编号:2024--045
万通智控科技股份有限公司

关于作废 2022 年限制性股票激励计划部分

已授予但尚未归属的第二类限制性股票的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

万通智控科技股份有限公司(以下称“公司”)于 2024 年 7 月 5 日召开了
第三届董事会第二十次会议和第三届监事会第十八次会议,审议并通过了《关于作废2022 年限制性股票激励计划部分已授予但尚未归属的第二类限制性股票的议案》,同意根据公司《2022 年限制性股票激励计划(草案修订稿)》(以下称“《激励计划》”)的有关规定,对 2022 年限制性股票激励计划(以下称“本激励计划”)已授予但尚未归属的第二类限制性股票共计 77.5739 万股进行作废处理,现将相关事项说明如下:

一、已履行的决策程序和信息披露情况

1、2022 年 10 月 25 日,公司召开第三届董事会第十一次会议,审议通过了
《关于<公司 2022 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关于<公司 2022 年限制性股票激励计划考核管理办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理 2022 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等相关议案。
同日,公司召开第三届监事会第九次会议,审议通过了《关于<公司 2022 年
限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关于<公司 2022 年限制性股票激励计划考核管理办法>的议案》、《关于核实<公司 2022 年限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》。公司监事会对 2022 年限制性股票激励计划(以下简称“本激励计划”)的有关事项进行核实并出具了意见。

2、2022 年 10 月 26 日至 2022 年 11 月 4 日,公司通过宣传栏在公司内部对
本激励计划拟首次授予的激励对象的姓名和职务进行了公示,公示期已满10天。在公示期内,公司监事会未收到任何对本激励计划激励对象名单提出的异议。
2022 年 11 月 10 日,公司在巨潮资讯网上刊登了《监事会关于 2022 年限制性股
票激励计划激励对象名单的审核意见及公示情况说明》。


3、2022 年 11 月 17 日,公司召开 2022 年第一次临时股东大会审议通过了
《关于<公司 2022 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关于<公司 2022 年限制性股票激励计划考核管理办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理 2022 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等相关议案。同日,公司披露了《关于 2022 年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》。

4、2023 年 1 月 4 日,公司召开第三届董事会第十二次会议和第三届监事会
第十次会议审议通过了《关于调整2022 年限制性股票激励计划相关事项的议案》、《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》。公司监事会对 2022 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单进行了核实并发表了核查意见。

5、2023 年 9 月 12 日,公司召开第三届董事会第十六次会议和第三届监事
会第十四次会议审议通过了《关于调整 2022 年限制性股票激励计划授予价格的议案》、《关于向激励对象授予预留限制性股票的议案》、《关于<公司 2022 年限制性股票激励计划(草案修订稿)>及其摘要的议案》、《关于<公司 2022 年限制性股票激励计划考核管理办法(修订稿)>的议案》等相关议案,同意授予激励对象预留限制性股票,并对本激励计划相关内容进行修订。公司监事会出具了核查意见。

6、2023 年 9 月 28 日,公司召开 2023 年第二次临时股东大会审议通过了
《关于<公司 2022 年限制性股票激励计划(草案修订稿)>及其摘要的议案》、《关于<公司 2022 年限制性股票激励计划考核管理办法(修订稿)>的议案》。
7、2024 年 7 月 5 日,公司召开第三届董事会第二十会议和第三届监事会第
十八次会议,审议通过了《关于调整 2022 年限制性股票激励计划授予价格的议案》、《关于 2022 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属条件成就的议案》和《关于作废部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》。监事会对归属名单进行了核实并发表了核查意见。

二、本次作废部分第二类限制性股票的具体情况

鉴于公司 2022 年限制性股票激励计划首次授予的激励对象中 5 人离职,根
据《激……
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