公告日期：2021-01-12

证券代码：002671 证券简称：龙泉股份 公告编号：2021-004

山东龙泉管道工程股份有限公司

关于向激励对象首次授予限制性股票的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。

山东龙泉管道工程股份有限公司（以下简称“公司”或“本公司”） 2020年限制性股票激励计划（以下简称“本激励计划”或“本次股权激励计划”）规
定的限制性股票授予条件已经成就，公司于 2021 年 1 月 11 日分别召开第四届董
事会第十九次会议和第四届监事会第十一次会议，审议通过了《关于向激励对象
首次授予限制性股票的议案》，确定 2021 年 1 月 11 日为首次授予日，同意向激
励对象授予限制性股票。具体情况如下：

一、股权激励计划简述及已履行的相关审批程序

（一）本次股权激励计划简述

1、本激励计划采取的激励工具为限制性股票。股票来源为公司从二级市场回购的本公司 A 股普通股。

2、本激励计划首次授予的激励对象人数为 65 人，包括公司部分董事、高级管理人员、核心管理人员及核心骨干人员。

3、本激励计划拟授予的限制性股票数量 1,175.0155 万股，占公司股本总额
56,693.04 万股的 2.07%。其中首次授予 1,107 万股，占公司股本总额 56,693.04
万股的 1.95%；预留 68.0155 万股，占公司股本总额 56,693.04 万股的 0.12%，预
留部分占本次拟授予权益总额 5.79%。本次股权激励计划授予的限制性股票在各
激励对象间的分配情况如下表所示：

拟授予限制 占本次激励计划 占本计划公告

序号 姓名 职务 性股票数量 拟授予限制股票 时公司股本总

（万股） 总数的比例 额的比例

1 付波 董事长/总裁 150 12.77% 0.26%

2 刘强 副董事长 90 7.66% 0.16%

3 王晓军 副总裁 60 5.11% 0.11%

4 唐倩 董事会秘书 30 2.55% 0.05%

5 贲亮亮 财务总监 30 2.55% 0.05%

核心管理人员、核心骨干人员（60 人） 747 63.57% 1.32%

预留部分 68.0155 5.79% 0.12%

合计 1,175.0155 100% 2.07%

注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司总股本的 1.00%。公司全部在有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的 10.00%。
2、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。
3、激励对象的实际获授数量由其在本激励计划授予数量的范围内实际认购数量确定。
4、预留部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定，经董事会提出、独立董事及监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时准确披露当次激励对象相关信息。

4、本次限制性股票的首次授予价格为每股 2.35 元。

5、本激励计划的限售期和解除限售安排

本激励计划的激励对象所获授的限制性股票限售期为自限制性股票首次/预留授予登记完成之日起 12 个月、24 ……
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