新和成:2022年7月20日投资者关系活动记录表
新和成资讯
2022-07-21 00:00:00
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证券代码:002001 证券简称:新和成

浙江新和成股份有限公司

投资者关系活动记录表

编号:2022-005

√特定对象调研 □分析师会议

□媒体采访 □业绩说明会

投资者关系 □新闻发布会 □路演活动

活动类别 □现场参观

□其他(请文字说明其他活动内容)

上市公司接待人员姓名:胡柏藩、石观群、张莉瑾、曾淑颖

其他与会人员:

1、申万宏源 胡双、董婕 2、恒越基金 陈凯茜

活动参与人员 3、景林资产 蒋文超 4、杭银理财 刘艾珠

5、旌安投资 李泽恺 6、永安国富 洪少超

7、华能贵诚 田佳瑞、李亭攀 8、青岛国信 袁晓彤、曲伟

9、睿远基金 朱璘 10、秉怀资管 毛伟

11、呈瑞投资 王欣艺

时间 2022 年 7 月 19 日、7 月 20 日

地点 公司会议室

形式 投资者交流会

一、公司近期经营情况介绍

公司专注于精细化工,坚持创新驱动发展和在市场竞争中成
长的理念,依托化工和生物两大核心平台,围绕营养品、香精香
料、新材料、原料药发展各类功能性化学品。营养品板块,蛋氨
交流内容及具体 酸二期 25 万吨/年其中 15 万吨生产装置按照进展有序推进,预计
问答记录 明年 6 月建设完成;牛磺酸项目按进度建设,争取年底建设完成
并开始试车;维生素 B6、B12 开始销售。香精香料板块较为稳定,
系列产品品类较多,各项目按计划有序实施,薄荷醇项目三季度
安排试车。新材料板块稳健发展,7000 吨/年 PPS 三期项目上月
开始试车,目前进展顺利;己二腈项目现处于中试阶段,已完成项目选址,项目报批流程有序推进。原料药板块占公司整体营收比例较小,现有产品主要集中于维生素、抗生素系列,氮杂双环项目于今年 5 月开始试车并销售,现已打通工艺路线,处于不断提升工艺进行技术改进过程中。未来原料药产品结构将进行调整、转型升级,具体项目在报批过程中。

整体来看,2022 年上半年公司保持稳健的经营状态,主要项
目按进度有序建设,进程可控,管理层积极应对市场变化调整销售策略,取得了较好的经营业绩。香精香料板块和新材料板块上半年稳健发展,蛋氨酸销量增长、产品价格稳定具备成本优势,维生素类主要产品销售价格较上年同期有下降,销售数量较上年同期有减少;同时,受国内疫情和全球政治经济环境影响,公司部分原辅材料价格上涨导致产品成本有所上升。预计今年上半年盈利 218,428.12 万元–242,697.91 万元,较去年同期下降10%-0%。

二、投资者问答环节

1、公司如何看待目前维生素 A 的市场行情,在成本方面是
否具有优势?

答:受供需因素影响,目前维生素 A 市场价格和销售数量下
跌较多,维生素 A 产品属于刚需性产品,未来随着下游需求恢复,销量可能会有所增加。新和成深耕于精细化工,多年来坚持技术创新,努力做到技术领先、成本领先,维生素 A 产品工艺成熟,成本控制有效,在综合成本方面具备优势。

2、公司原材料库存储备情况如何?

答:原材料的库存情况与产品生产计划相挂钩,一般来说储备 1-2 个月的供应量,但部分原材料受市场价格波动、供应商生产计划等方面的影响,从策略采购角度出发适当进行储备。

3、未来五年的资本开支计划?

答:公司十四五规划中有整体产业布局,相关配套资源储备
充分,新产品、新技术、土地资源、人才资源和资金储备均有规划。从近两年项目情况来看,公司部分项目受疫情等因素影响进展有所延后,接来下两年大概有 50 亿左右投资规划,具体根据项目规划安排资金投入;从产品结构来看,主要围绕营养品、香精香料、高分子新材料和原料药领域协同发展。

4、公司香精香料板块未来是否会向香精延伸?

答:公司香精香料板块主要做香原料,多种系列产品在全球份额排名位居前列,下游主要运用于日化产品、化妆品等方面,多年来稳健发展。未来将从目前以柠檬醛系列、芳樟醇系列、叶醇系列为主的产品结构,逐步多元化,不断推出一体化、系列化、协同化的香料新品种,实现产品的功能化和差异化,通过内联外合,持续优化,构筑产品核心竞争力,香精业务暂时没有具体计划。

5、公司在生物发酵方面是否有对外合作?

答:生物发酵技术具有低碳、环保、产品等同于天然等特点,同时菌种的可复制能力强,能够在常温常压下进行,具有广阔的发展前景。在生物发酵技术研发方面,一方面公司研究院下设生物发酵研究院,配备多名专业研发技术人员进行技术开发和产业化研究,另一方面公司组织、利用全球基础科学研究资源,与国内外知名研究院所、高校等合作进行前瞻性研究。

6、新材料板块的发展规划?

答:公司以发展高分子聚合物及关键中间体为中心,以一体化、系列化原则适度发展材料下游应用,做高附加值、系列化产品。目前新材料板块主要产品为 PPS,整体发展较为稳定,目前1.5 万吨/年正常生产,三期 7000 吨/年正在试车,近两年规划是做到 3 万吨/年,后续将根据下游应用的市场需求来决定是否继续扩产;PPA 处于中试中,工艺在持续改进;己二腈项目处于中试阶段,项目报批流程有序进行。

7、原料药未来的发展战略?


答:公司最初从原料药起家,逐渐向营养品、香精香料、高
分子新材料和原料药四大业务板块转型。目前原料药在公司整体
营收结构中占比较小,主要给下游客户做配套产品,在十四五战
略规划中,原料药园区拟定在山东基地,未来在产品品类方面会
有所拓展,具体项目在报批过程中。

8、公司对于研发人才具有哪些激励机制?

答:公司坚持“创造财富、成就员工、造福社会”的的企业
宗旨和“德才兼备、人岗匹配”的用人理念,持续强化人才供应
链建设,打造人才高地。对于研发技术人才,公司提供多种发展
路径和培养方式,除提供合理薪酬外,根据课题进展、项目发展
情况等制定各种奖励机制,同时,公司推出的员工持股计划等激
励机制也面向研发技术核心人才,努力为人才提供良好的发展条
件和薪酬待遇。

关于本次活动是
否涉及应披露重 未涉及
大信息的说明
活动过程中所使
用的演示文稿、
提供的文档等附 不适用
件(如有,可作
为附件)

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