最高年薪超过200万元，150个岗位年薪超过50万元，今日举行的“精英天下·才博会”中高级人才招聘会，千里马国际猎头提供的高薪岗位吸引不少求职者，这样的高薪岗位对人才的海外求学工作背景、高学历，及行业领域有独到经验等也提出要求。

　　在今日举行的“精英天下·才博会”中高级人才招聘会上，深圳市唯一市属国有猎头机构——千里马国际助力国企猎聘的大部分高端岗位，年薪均在80万元以上，吸引了众多高端人才的目光。

　　此次的千里马国际猎头招聘带来了150多个高端岗位，最高年薪超过200万元，共有科技金融板块、公共服务板块、建筑地产板块等。其中建筑地产、高新技术板块提供的年薪最高，地产总载年薪超过200万元，计算机视觉算法研究总临年薪也超过200万元。

　　什么样的人才能适合这样的高薪岗位。千里马国际猎头公司的副总陈惠英介绍，首先要求人才具有海外求学背景，有国际化视野，其中近一半岗位要求有海外工作经历。学历要求也比较高，除此之外，还需要在某一领域具有独到经验，具有领军的管理能力。

　　此次前来求职的高端人才超出千里马国际猎头预期。“一大早就收到近10份不错的简历。”陈惠英介绍，一位在海外工作12年，新加坡一大学毕业的求职者是博士，有着物联网丰富的工作经验，他求职的岗位是物联网专家，年薪达150万元。还有一位来自香港的求职者，在香港的知名投行工作过，此前年薪就超过180万元，此次想应聘行业研发，年薪要求超过200万。

　　据悉，作为市属国有猎头公司，千里马一直服务高层次人才，提供子女入学、安居房等方面的人才政策服务，而且各区将成立子公司，对接高层人才服务，进行资金对接、项目延伸等服务。而对深圳的企业来说，现在招聘中更注重技术领域的人才，传统制造业的转型过程中也要求复合型人才及跨界人才。

　　有英国留学背景，在上海北京都工作过的陈先生想应聘某创投公司投资总监一职，年薪要求是80万元，“年薪50万元的岗位对个人的学历、工作经历及能力要求都是比较高的，而且要求创造出更多的价值，因此，人才在成长中要注重职业规划和学习，才能使年薪不断增长。”