近日，一则《公开招聘光大永明人寿保险有限公司总经理》信息发布于光大集团。证券时报记者从光大永明相关人士处了解到，光大永明人寿此番公开招聘总经理，系原总经理张玉宽已代行董事长职责，张玉宽也是新一任董事长候选人，因此招聘总经理。

　　光大永明原董事长吴富林因工作调动原因，不再担任公司董事长。光大永明相关人士同时表示，此次公开招聘总经理，是光大集团所作的决定和安排。

　　保险公司总经理人选的确定，最常见的是由股东方物色，公开招聘的并不多。此前一例受到关注的是吉祥人寿。吉祥人寿曾于2016年公开招聘总裁。最终，1968年出生的新华保险原公司总监唐玉明履新这一职务，现任吉祥人寿党委副书记、总裁。

　　光大永明人寿是中国光大集团一级子公司，注册地点在天津，工作总部位于北京，于2002年4月由中国光大集团和加拿大永明金融集团联合成立。目前，公司注册资本金为54亿元，设有22家省级分公司。

　　光大永明总经理招聘信息中描述的岗位职责是主持公司经营管理工作，希望自荐人阐述对岗位的认识和工作设想。其公开招聘总经理，对人选设定七大条件，除了要求“符合监管和相关部门规定的任职条件”外，还包括具有突出的工作业绩、具有保险业或相关金融行业10年以上从业经历等。值得注意的是，未涉及年龄方面的要求。

　　光大永明人寿公司官网今年5月更新的信息显示，张玉宽于2009年9月加入公司，自2010年4月任公司总经理，此前曾任公司副总经理、财务负责人。任职总经理时，张玉宽全面负责公司经营管理，分管人力资源部。“张玉宽综合素质优秀，具有丰富的金融从业经验和出色的综合管理能力，2017年度在业务发展、机构铺设、团队培养和成本控制等重大经营管理事项等方面有出色成绩。”

　　根据该公司官网信息，目前光大永明人寿有3位副总经理，分别为樊燕明、王戈、姚峰。其中，樊燕明出生于1968年，2017年3月任公司副总经理，分管银行保险总部、投资管理总部和战略发展部。王戈出生于1972年，2008年9月加入公司，自2014年8月任公司副总经理，分管电销业务总部和个险业务总部。姚峰1962年出生，于2017年3月加入公司，当年7月任公司副总经理、合规负责人，分管公司办公室、法律合规部和行政管理部。

　　今年1~9月，光大永明原保费收入91.8亿元，同比增长100.68%；总保费138.3亿元，同比增长4.67%。在90家人身险公司中，光大永明保费排名在30位左右。近两年光大永明人寿净利润分别为2068万元(2017年)和1.23亿元(2016年)。

（文章来源：中国经济网）