公告日期：2017-06-22

证券代码：835243 证券简称：炬光科技 主办券商：招商证券



西安炬光科技股份有限公司



2017年股票激励计划（草案）



声明



一、本公司全体董事、监事、高级管理人员承诺股票激励计划不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。



二、根据《中华人民共和国证券法》的规定，本公司经营与收益的变化，由本公司自行负责，由此变化引致的投资风险，由投资者自行负责。



释义



西安炬光、炬光、公司、



指 西安炬光科技股份有限公司



本公司、股份公司



本股票激励计划、本计 以定向发行股票方式，对公司管理人员及关



指



划 键员工进行的限制性股票激励计划



激励对象按照本计划规定认购取得的公司股



激励股票/标的股票 指



票



发行价格/授予价格 指 发行对象认购公司股票的价格



激励股票在中国证券登记结算公司北京分公



发行完成 指



司完成登记



股转公司 指 全国中小企业股份转让系统有限责任公司



登记结算公司 指 中国证券登记结算有限责任公司北京分公司



最近一次被公司股东大会批准的《西安炬光



公司章程、章程 指



科技股份有限公司章程》



《证券法》 指 《中华人民共和国证券法》



《公司法》 指 《中华人民共和国公司法》



中国证监会 指 中国证券监督管理委员会



元、万元 指 人民币元、人民币万元



第一章 股票激励计划的目的和原则



根据《公司法》、《证券法》等有关法律法规以及《公司章程》的规定，制定本股权激励计划。



一、本激励计划的目的



（一）进一步完善公司治理结构，建立良好、均衡的价值分配体系，促进公司持续、稳健、快速的发展；



（二）倡导以价值创造为导向的绩效理念，建立股东与公司中高层管理人员、优秀员工之间的持续性利益共享与约束机制，有效调动公司中高级管理人员、优秀员工的积极性和创造性，确保公司发展战略和经营目标的实现；



（三）为建立多元化、持续性的员工激励与股东回报制度夯实基础，匹配本公司长期业务发展战略，提高公司薪酬竞争力，吸引与保留优秀员工，应对市场人才竞争压力。



二、股票激励计划的原则



（一）依法合规原则



公司实施股票激励计划，应当严格按照法律、行政法规和公司章程的规定履行程序，真实、准确、完整、及时地实施信息披露。任何人不得利用股票激励计划进行内部交易、操纵证券市场等证券欺诈行为。



（二）自愿参与原则



公司实施股票激励计划应当遵循公司自主决定、员工自愿参加的原则，公司不得以摊派、强行分配等方式强制员工参与股票激励计划。



（三）风险自担原则



股票激励计划参与者盈亏自负，风险自担，与其他投资者权益平等。



第二章 股票激励计划的管理机构



一、股东大会作为公司的最高权力机构，负责审议批准股票激励计划的实施、变更和终止。



二、经股东大会授权，公司董事会为股票激励计划的执行机构，负责拟定和执行股票激励计划，并在股东大会……
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