公告日期：2022-08-29

富源科技
NEEQ : 834315
广东富源科技股份有限公司

GuangdongFuyuan TechnologyCo.,Ltd.
半年度报告
2022
公司半年度大事记

2022 年 4 月获得一种蓝宝
石晶棒定向粘胶装置专利

目 录


第一节 重要提示、目录和释义 ...... 4
第二节 公司概况 ...... 7
第三节 会计数据和经营情况 ...... 9
第四节 重大事件 ...... 15
第五节 股份变动和融资 ...... 17
第六节 董事、监事、高级管理人员及核心员工变动情况...... 20
第七节 财务会计报告 ...... 22
第八节 备查文件目录 ...... 121

第一节 重要提示、目录和释义

公司控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员保证本报告所载资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

公司负责人缪志峰、主管会计工作负责人陈志锋及会计机构负责人（会计主管人员）赖兴兴保证半年度报告中财务报告的真实、准确、完整。

本半年度报告未经会计师事务所审计。

本半年度报告涉及未来计划等前瞻性陈述，不构成公司对投资者的实质承诺，投资者及相关人士均应当对此保持足够的风险认识，并且应当理解计划、预测与承诺之间的差异。

事项 是或否

是否存在控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员对半年度报告内容存在 □是 √否

异议或无法保证其真实、准确、完整

是否存在半数以上董事无法完全保证半年度报告的真实性、准确性和完整性 □是 √否

董事会是否审议通过半年度报告 √是 □否

是否存在未出席董事会审议半年度报告的董事 □是 √否

是否存在未按要求披露的事项 □是 √否

是否审计 □是 √否

是否被出具非标准审计意见 □是 √否

【重大风险提示表】

重大风险事项名称 重大风险事项简要描述

公司是一家以技术和创新为核心的高新技术企业,业务发展各
环节都需要核心的技术人员、出色的营销人员去决策、执行和
服务,因此拥有一支稳定的、高素质的人才队伍对公司的持续
发展至关重要。目前公司已建立了经验丰富且稳定的技术研发
团队和经营管理团队。随着业务规模的持续扩张,对更高层次
人才流失风险 管理型人才、技术型人才和营销型人才的需求必将不断增加,
人才储备规模、人员的素质、研发的实力需进一步加强。考虑
到同行业内其他竞争者对高层次的人才争夺日趋激烈,如何留
住并吸引高层次人才,将是公司未来持续发展所面临的关键问
题。如果在未来业务发展过程中,出现公司核心人员流失,将会
对公司持续经营发展产生重大影响。……
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