公告日期：2022-04-22

公告编号：2022-015

证券代码：832575 证券简称：云迅通 主办券商：国金证券
深圳市云迅通科技股份有限公司总经理工作细则

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。
一、 审议及表决情况

公司第三届董事会第五次会议审议通过《关于修改<总经理工作细则>的议案》。表决情况：5 票同意，0 票反对，0 票弃权，无需提交股东大会审议。
二、 制度的主要内容，分章节列示：

深圳市云迅通科技股份有限公司

总经理工作细则

第一条 为建立健全深圳市云迅通科技股份有限公司（以下简称“公司”）
法人治理结构，规范总经理工作行为，保证总经理依法行使职权、履行职责、承担义务，依据《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）等相关法律、法规、规范性文件和公司章程的规定，特制定本细则。

第二条 人选及任期

1. 本公司设总经理1 名。根据经营管理需要，可设立若干副总经理或总经理助理职位。董事可受聘兼任总经理、副总经理或者其他高级管理人员。

2. 总经理人选由公司董事会选聘或解聘。

3. 总经理每届任期为3 年，可以连聘连任。

4. 总经理在聘任期届满前，公司不得无故解除其总经理职务，自动辞职者除外。


公告编号：2022-015

第三条 有下列情形之一，不得担任公司总经理：

（1）无民事行为能力或者限制民事行为能力。

（2）因犯有贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者破坏社会经济秩序罪，被判处刑罚，执行期满未逾5年；或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾5年。

（3）担任因经营不善破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，并对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾3 年。

（4）担任因违法而被吊销营业执照、责令关闭的的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾3 年。

（5）个人所负数额较大的债务到期未清偿。

（6）被中国证监会采取证券市场禁入措施或者认定为不适当人选，期限尚未届满；

（7）被全国股转公司或者证券交易所采取认定其不适合担任公司董事、监事、高级管理人员的纪律处分，期限尚未届满；

（8）中国证监会和全国股转公司规定的其他情形；

（9）法律、行政法规或部门规章规定的其他内容。

第四条 总经理的职权

1. 主持公司的生产经营管理工作，并向董事会报告工作；

2. 组织实施董事会决议；

3. 拟订和组织实施公司投资方案；

4. 拟订和组织实施公司年度经营计划和发展规划；

5. 拟订和组织实施公司内部管理机构方案；

6. 拟订公司的基本管理制度和制定公司的具体规章；

7. 提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人；

8. 聘任或者解聘应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员；

9. 拟订公司职工的工资、福利、奖惩，决定公司职工的聘用或解聘；


公告编号：2022-015

10. 拟订公司财务预算、决算和利润分配、弥补亏损方案；

11. 代表公司对外处理经营业务；

12. 列席董事会会议（非董事经理在董事会上没有表决权）；

13. 提议召开董事会临时会议；

14. 公司章程或董事会授予的其他职权。

第五条 总经理的义务与责任

1. 总经理对董事会负责，并依诚信、勤勉、敬业、公正原则工作。

2. 总经理必须履行下列义务：

（1）遵守国家法律、法规和公司章程；

（2）执行董事会决议；

（3）切实履行职责，完成预定的经营管理目标和指标；

（4）定期或不定期向董事会报告工作；

（5）接受董事会、监事会质询和监督；

（6）不得从事与公司相竞争或损害公司利益的活动；

（7）不得泄露公司商业秘密；

（8）不得利用职权收取贿赂或者谋……
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