公告日期：2023-11-08

证券代码：688059 证券简称：华锐精密 公告编号：2023-060
转债代码：118009 转债简称：华锐转债

株洲华锐精密工具股份有限公司

关于2022年限制性股票激励计划首次授予部分

第一个归属期符合归属条件的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者 重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

重要内容提示：

限制性股票拟归属数量：236,880 股

归属股票来源：株洲华锐精密工具股份有限公司（以下简称“公司”）向激励对象定向发行的人民币 A 股普通股股票

一、公司 2022 年限制性股票激励计划（以下简称“本激励计划”）批准及
实施情况

（一）本激励计划方案及履行的程序

1、本激励计划主要内容

（1）股权激励方式：第二类限制性股票

（2）授予数量：授予的限制性股票数量为 88.00 万股，约占本激励计划草案公布日公司股本总额 4,400.80 万股的 2.00%。其中，首次授予限制性股票 70.50万股，约占本激励计划草案公布日公司股本总额 4,400.80 万股的 1.60%，占本激励计划拟授予限制性股票总数的 80.11%；预留 17.50 万股，约占本激励计划草案公布日公司股本总额 4,400.80 万股的 0.40%，占本激励计划拟授予限制性股票总数的 19.89%。


（3）授予价格（调整后）：40.14 元/股，即满足授予条件和归属条件后，激励对象可以每股40.14元的价格购买公司向激励对象增发的公司A股普通股股票。

（4）激励人数：首次授予人数 49 人，预留授予人数 58 人。

（5）具体的归属安排如下：

本激励计划首次授予的限制性股票的归属安排如下表所示：

归属期 归属安排 归属比例

自首次授予部分限制性股票授予日起12个月后的首

第一个归属期 个交易日起至首次授予部分限制性股票授予日起24 30%

个月内的最后一个交易日当日止

自首次授予部分限制性股票授予日起24个月后的首

第二个归属期 个交易日起至首次授予部分限制性股票授予日起36 30%

个月内的最后一个交易日当日止

自首次授予部分限制性股票授予日起36个月后的首

第三个归属期 个交易日起至首次授予部分限制性股票授予日起48 40%

个月内的最后一个交易日当日止

本激励计划预留授予的限制性股票的归属安排如下表所示：

归属期 归属安排 归属比例

自预留授予部分限制性股票授予日起12个月后的首

第一个归属期 个交易日起至预留授予部分限制性股票授予日起24 50%

个月内的最后一个交易日当日止

自预留授予部分限制性股票授予日起24个月后的首

第二个归属期 个交易日起至预留授予部分限制性股票授予日起36 50%

个月内的最后一个交易日当日止

（6）任职期限和业绩考核要求：

①激励对象归属权益的任职期限要求：激励对象归属获授的各批次限制性股票前，须满足 12 个月以上的任职期限。

②公司层面的业绩考核要求：

本激励计划在 2022 年至 2024 年会计年度中，分年度对公司的业绩指标进行
考核，以达到业绩考核目标作为激励对象当年度的归属条件之一。本激励计划授予的限制性股票的公司层面的业绩考核目标及归属系数如下表所示：

归属期 目标值 触发值


公司层面归属系数100% 公司层面归属系数80%

第一个归属期 2022年营业收入不低于 2022年营业收入不低于
……
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