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发表于 2018-09-17 03:35:42 股吧网页版
上半年五大行减员3.4万 建行工行秋季又招3万人
来源:每日经济新闻 编辑:东方财富网

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  对还在找工作的应届毕业生来说,未来3个月非常关键,因为秋季校园招聘开始了。

  秋招一般从9月初持续到11月下旬,以10月最为繁忙。大部分有实力的企业都把重点放在秋招。

  近日,建行、工行就启动2019年度校园招聘。中公教育统计的最新信息显示,建行今年秋招人数1.3万人,工行则达到了1.7万人。

  去银行工作,一直都对不少大学生充满了吸引力,但在近年来银行不断被曝出降薪、减员(2018半年报显示,工农中建交五大行合计减员34716人)的背景下,这份工作是否还那么吃香?

  ●建行工行抛万人招聘计划

  近日,建行和工行均在其官网启动了今年的秋季招聘计划。

  来自中公教育的统计显示,截至9月13日,建设银行的秋季招聘人数为13489人,各部门招聘人数如下:建行总行直属中心方面,运营数据中心招聘人数最多,达到了105人;境内分机构方面,广东分行招聘人数最多,为1100人。

  中公教育的统计还显示,截至9月7日,工商银行的秋季招聘人数为17364人,各部门招聘人数如下:工行各分支机构方面,北京分行招聘人数最多,为1000人;各大中心方面,软件开发中心招聘人数最多,为700人。

  上述银行对应聘者的主要要求有以下几点:1。学历:大学本科(含)以上学历的2019年度应届毕业生。但总行招聘对学历的要求通常会更高,如建行要求总行本部仅招聘硕士(含)以上的学历。

  2、英语:总行本部所招聘的毕业生的英语水平要求高于其他机构。例如,建行总行本部所招聘的毕业生与工行总行本部所招聘的博士后科研工作站都要求:(1)须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。(2)英语专业毕业生应达到专业英语八级水平;主修语种为其他外语的,应通过相应的外语水平考试。

  3、专业:不同的岗位对专业的要求不一样。通常,业务类岗位会根据具体岗位的不同,招聘对口专业的应届毕业生,如经济、金融、管理、法学、理工等,客服经理岗和服务代表岗专业不限,但会以经济、金融、统计、法学以及理工等其他相关专业为主。

  4、其他条件:如熟练使用计算机办公系统软件,综合素质较好,在校期间一般应担任学生干部职