【问】公司董事会刚换届，代表科达管理层的杨董事、李董事、沈董事持股非常之少，既然是管理层，还要加入董事会，且股份如此至少，尤其是总经理，如何保证决策层和经营层有效隔离，和公司治理的分权制衡问题？ 【答】科达制造：您好，公司将于8月1日召开股东大会，审议董事会换届相关事宜；同时7月至8月公司处于业绩预告及半年报、公司董监事会换届的敏感期。公司董事沈延昌先生此前自今年5月至6月已累计增持超750万股，且平均增持价格高于当前市价，相关交易明细已披露于上交所官网“董事、监事、高级管理人员、核心技术人员持有本公司股份变动情况”栏目。此外，公司部分董事、高管主要通过员工持股计划对上市公司进行持股，亦会针对负责的业务板块，在子公司层面进行持股，统一各方战略目标，绑定各方的长期利益。对于您担心的分权制衡问题，我们会积极通过机制问题解决，例如对外投资事项的投委会机制以及内部审查机制。当然，相较于个人品格来说，我们认为持股和制度都是一些辅助、强化安排，有同样的格局、认知、视野，大家才能共同带领公司走得更远。我们会积极转达您的建议，感谢您的建议及关注！¶¶2024-07-17 08:39:00 §