凌钢股份:凌源钢铁股份有限公司2023年度董事会工作报告
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2024-04-24 19:13:59
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公告日期:2024-04-25


凌源钢铁股份有限公司

2023 年董事会工作报告

一、经营情况讨论与分析

报告期,公司面对异常严峻的市场形势,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届二中全会精神,全面落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,坚决落实党中央、国务院决策部署,把党的领导贯穿改革发展始终,“三大战役”阶段性战果丰硕,经营状况明显改善。

一是着眼筑牢发展基础,有序推动重点项目落地实施,主体设备大型化、高效化进程进一
步加速。高炉装备升级项目已完成 2290m3高炉 EPC 总承包招标,预计 2025 年 4 月投产;制氧
项目计划采用 BOO 模式建设,预计 2024 年底投产。

二是着眼体制改革,全力打造精干高效各级市场主体,新体制高效顺畅运行。实施了内部专业化整合,优化了系列管办职能配置,初步实现了管理层级清晰、机构编制精干、运行高效顺畅。系统推进保国铁矿改革,通过重塑市场化的组织架构、机构编制、授权放权、考核体系等,全力提高了公司矿产资源运营能力和价值创造能力。

三是着眼机制改革,持续激发内生活力动力,高质量发展合力进一步汇聚。紧抓“三项制度”牛鼻子,自上而下“扫楼梯”。坚持“三有三给”,同步做好优化人员安置,提前规划单元企业临时岗、档案数字化过渡岗、置换外委等“岗位池”,做好了兜底保障。

四是着眼管理提升与业务协同,管控能力和协同效益稳步提升。管理提升已启动 124 项任务,进度完成率 100%;修订子公司章程,“党建进章程”实现全覆盖;下发各治理主体决策事项清单和议事规则,厘清了权责边界;完善优化授权体系,规范细化了总部业务审批与核心业务授权清单;业务协同启动 73 项快赢项目,实现超计划创效。

五是聚焦主责主业,打响“三大战役”,生产经营阶段性战果显著。为有效应对市场下行,经过科学统筹、系统设计、审慎决策,公司全面打响效率攻坚战、效益争夺战、支出保卫战“三大战役”。围绕生产、能效、物流、采购、销售、投资、成本等七大主战场,细化分解 195 个攻关项目,经过全力攻坚,超额达成 2023 年战役目标。以生产为中路、能效为左路、物流为右路打响“效率攻坚战”。生产系统多个单元日产创历史新高;热装率逐月提高,铁钢界面、钢
轧界面协同效应明显提升;物流系统 12 月份火运比达到 67.24%,较改革前提高 7.17 个百分点。
以销售为前军、采购为后军打响“效益争夺战”。销售系统着力调品种优结构,效益产品中宽带产销量实现历史突破,12 月较改革前(月均)增销 1 万吨,薄规格实现历史新高,创效 742万元;4#棒月销 4.5 万吨,累计增效 460 万元。采购系统全力推进地矿直采,直采率由零突破
至 15%;全力推动东矿西用,实现鞍矿增采 22 万吨,辽东地矿增采 11 万吨;外矿地化拓展降
本品种,汽火联动优化路径,增效 574 万元。以压缩项目投资为左翼、减少财务支出为右翼打响“支出保卫战”。取消或暂缓项目缩减工程投资;充分发挥业务协同、资金撬动作用和业财协同效能,压缩资金计划,减少资金支出。

六是全面推动“依法治企”走深走实,法治凌钢建设再上新台阶。以习近平法治思想为指导,认真落实国务院国资委法治建设工作要求,立足企业实际和管理提升,在法治建设、法律管理、合规管理、风控管理、法治信息化建设等方面,细化分解落实,不断完善法治工作体系,建立健全合规管理体系,持续深化风险内控管理,深入推进法律、合规、风控一体化协同运作。设置并聘任了总法律顾问、首席合规官,组建了法律合规部,配齐专职法律人员,明确岗位职责和业务分工,规范工作流程;制定修订了《法律事务管理办法》《合规管理办法》等 207 项
规章制度,重构了以《公司章程》为统领、企业规章制度为基础的法治管理制度体系;建立了重大决策事项合规审查机制,对 28 项重大事项开展了“5+X”联审,提出合规审查意见 16 项,有力保障了重大决策事项的依法合规。

二、报告期内公司所处行业情况

1.行业情况

公司所属行业为钢铁行业。2023 年,钢铁行业面临的市场环境依然严峻复杂。国际形势复杂多变,世界经济复苏动能放缓,不稳定性、不确定性增强,贸易保护主义和逆全球化盛行;国内下游市场需求不足,钢铁生产成本重心下移幅度小于钢价降幅,钢铁行业运行呈现“需求减弱、价格下降、成本高企、利润下滑”的态势。

2023 年,中国粗钢产量 10.19 亿吨,同比持平;生铁产量 8.71 亿吨,同比增长 0.7%;钢
材产量 13.63 亿吨,同比增长 5.2%。累计出口钢材 9,026 万吨,同比增长 36.2%;……
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