【问】公司一直在探索有发展潜力或资源优势的
新兴产业赛道,为此是否已经完成了内部组织机构的调整,并建立了哪些跨部门协作机制来确保这一战略的顺利实施?同时,针对新业务领域的人才需求,公司采取了哪些人才引进和培养措施,并建立了怎样的绩效考核与激励机制来激励员工? 【答】
东湖高新:尊敬的投资者,您好。公司目前已明确新增数字科技业务作为未来战略发展方向,同时已注册成立全资子公司武汉东湖高新数科投资有限公司(以下简称“高新数科”),作为公司数字科技业务发展平台公司。按照公司战略调整,公司内部也相应对组织架构进行了调整,并初步拟定了新设平台公司的三定方案,同时,公司通过内部遴选及外部引进等方式储备核心岗位人员,提高人才队伍与业务模式的适配性。¶¶2024-08-22 18:29:00 §
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