每日互动:关于第一期员工持股计划存续期展期的公告
每日互动资讯
2024-04-22 19:44:24
  • 点赞
  • 评论
  •   ♥  收藏
  • A
    分享到:

公告日期:2024-04-23

证券代码:300766 证券简称:每日互动 公告编号:2024-030
每日互动股份有限公司

关于第一期员工持股计划存续期展期的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和 完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

每日互动股份有限公司(以下简称“公司”)于2024年4月19日召开第三届董事会第十三次会议、第三届监事会第十一次会议审议通过了《关于第一期员工持股计划存续期展期的议案》,现将有关事项公告如下:

一、公司第一期员工持股计划基本情况

公司第二届董事会第十一次会议、2019年年度股东大会审议通过了《<第一期员工持股计划(草案)>及其摘要》《关于制定<第一期员工持股计划管理办法>的议案》,同意公司实施第一期员工持股计划(以下简称“本次员工持股计划”)。本次员工持股计划的存续期限为48个月,自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起算。公司于2020年5月22日披露《关于第一期员工持股计划完成非交易过户的公告》,公司回购专用证券账户所持有的720,000股公司股票已于2020年5月20日非交易过户至第一期员工持股计划专用证券账户,过户价格为5.8元/股。本次员工持股计划的存续期自2020年5月22日起算,至2024年5月21日止。截至本公告披露日,第一期员工持股计划持有公司股票27,400股,占公司总股本的0.0069%。

二、公司第一期员工持股计划存续期展期情况

根据公司《第一期员工持股计划(草案)》的规定,本次员工
持股计划的存续期届满前2个月,如持有的公司股票仍未全部出售或过户至员工持股计划份额持有人,经出席持有人会议的持有人所持2/3以上(含)份额同意并提交公司董事会审议通过后,本员工持股计划的存续期可以延长。

基于对公司未来发展的信心和对公司价值的认可,根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》等相关法律、行政法规、规章、规范性文件和《公司章程》《每日互动股份有限公司第一期员工持股计划(草案)》的规定,公司于2024年4月14日召开第一期员工持股计划第三次持有人会议,于2024年4月19日召开第三届董事会第十三次会议,审议通过了《关于第一期员工持股计划存续期展期的议案》,同意将公司第一期员工持股计划存续期延长36个月,即延长至2027年5月21日。

除上述内容外,本次员工持股计划其它内容不变。在公司第一期员工持股计划的存续期内,公司第一期员工持股计划管理委员会将根据本次员工持股计划的相关规定择机出售公司股票,若持有的公司股票全部出售,本次员工持股计划可提前终止。

三、备查文件

1、第一期员工持股计划第三次持有人会议决议;

2、第三届董事会第十三次会议决议。

特此公告。

每日互动股份有限公司
董事会

2024年4月23日

[点击查看PDF原文]

提示:本网不保证其真实性和客观性,一切有关该股的有效信息,以交易所的公告为准,敬请投资者注意风险。

郑重声明:用户在财富号/股吧/博客等社区发表的所有信息(包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表)仅代表个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资建议,据此操作风险自担。请勿相信代客理财、免费荐股和炒股培训等宣传内容,远离非法证券活动。请勿添加发言用户的手机号码、公众号、微博、微信及QQ等信息,谨防上当受骗!
信息网络传播视听节目许可证:0908328号 经营证券期货业务许可证编号:913101046312860336 违法和不良信息举报:021-61278686 举报邮箱:jubao@eastmoney.com
沪ICP证:沪B2-20070217 网站备案号:沪ICP备05006054号-11 沪公网安备 31010402000120号 版权所有:东方财富网 意见与建议:4000300059/952500