首次授予股票期权的各年度业绩考核目标如下表所示:行权期业绩考核目标首次授予股票期
首次授予股票期权的各年度业绩考核目标如下表所示:
行权期 业绩考核目标
首次授予股票期权 第一个行权期 以2016-2018年营业收入均值为基数,2019年营业收入增长率不低于28%;
首次授予股票期权 第二个行权期 以2016-2018年营业收入均值为基数,2020年营业收入增长率不低于38%;
首次授予股票期权 第三个行权期 以2016-2018年营业收入均值为基数,2021年营业收入增长率不低于48%。
期权的行权条件达成,则激励对象按照计划规定比例行权。反之,若行权条件未达成,则公司按照本激励计划对激励对象所获期权当期可行权份额进行注销。
郑重声明:用户在财富号/股吧/博客等社区发表的所有信息(包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表)仅代表个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资建议,据此操作风险自担。请勿相信代客理财、免费荐股和炒股培训等宣传内容,远离非法证券活动。请勿添加发言用户的手机号码、公众号、微博、微信及QQ等信息,谨防上当受骗!