忙碌的一周，难得有一天休息的时间。
初略看了一下吧里的帖子， 感觉进了不少新人，吧里的老人都还在吗？

回顾一下自己前期一再提及的一些股票，德新交运再倍的趋势可以说基本上是实现了，融钰集团（这个周四盘前提及壳资源的天下很可能会带起股权转让股时，第一个想到的就是它，想提示说很久没关注的它可以重点关注，但是这个钰字我半天打不出来，我出门时间又紧，只好作罢），九有股份短线都开始爆发，唯有太安堂一直在寻底，庄园牧场也回到了底部区域。

唱空太安堂的，好像又加入了一些所谓的老员工。
我想说的是，每个家族企业，总会有一些混饭吃的所谓的老员工，自己干不了事，还总说公司诸多的不是，还对有能力干实事的人评头论足。这种情况下有能力的人进来后没多久可能就会走掉，剩下的慢慢也会磨灭积极性，沦为老油条。这是家族企业的一大弊端，也是发展的瓶颈。

前面我说过，我有一个同学，在太安堂任职超过十年，从初期的小企业到上市，从一名普普通通的小员工干到市场督察总监，有过艰辛有过泪水，但从来没听他说过太安堂半点的不好，一说起公司，都是满脸的自豪。

可以说太安堂跌到这个份上，与市场整体的大环境是分不开的。
前面我一再说过，炒股一定要密切关注市场环境，氛围，然后结合个股自身的条件去动态分析，总结，然后才去加以把握。
所以我周二才会作出5G热点的预判，周三5G冲高回落后，指出周四仍然是壳资源股的天下，可能会带起股权转让股，重组股也值得去关注，并指出大盘不容乐观，大盘一旦不稳，免不了泥沙俱下，特别指出恒立股份大概率会高歌猛进，浔兴股份的机会与风险并存。后来的结果都一一印证了。
所以说对市场环境、氛围的研判，然后结合个股自身的条件去动态分析，总结，无论长线短线，这一点都很重要。

授人以鱼不如授人以渔。市场上鱼儿永远多的是，任谁都抓不完。