北京科锐:关于向激励对象授予预留限制性股票的公告
北京科锐资讯
2017-12-13 19:16:56
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公告日期:2017-12-14

证券代码:002350 证券简称:北京科锐 公告编号:2017-086



北京科锐配电自动化股份有限公司



关于向激励对象授予预留限制性股票的公告



本公司及董事会全体成员保证公告内容真实、准确和完整,并对公告中的虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏承担责任。



北京科锐配电自动化股份有限公司(简称“公司”)第六届董事会第二十五次会议、第六届监事会第十六次会议审议通过《关于向激励对象授予预留限制性股票的议案》,根据《公司2016年限制性股票激励计划(草案)》(以下简称“激励计划”或“本计划”)的规定,公司本次预留限制性股票授予条件已经成就,公司董事会同意授予48名激励对象107.1万股预留限制性股票,授予日为2017年12月13日,授予价格为4.97元/股。现将本次向激励对象授予预留限制性股票事项公告如下:



一、公司限制性股票激励计划简述及已履行的审批程序



(一)限制性股票激励计划简述



《公司2016年限制性股票激励计划(草案)》(以下简称“激励计划”或“本



激励计划草案”)经公司2016年第八次临时股东大会审议通过,主要内容如下:



1、本激励计划采取的激励工具为限制性股票。



2、本激励计划股票来源为公司向激励对象定向发行的公司人民币A股普通



股股票。



3、本激励计划拟授予的限制性股票数量为1,000万股,占本激励计划草案



及其摘要公告日公司股本总数21,828万股的4.58%。其中首次授予937万股,占



本激励计划草案及摘要公告日公司股本总数21,828万股的4.29%,占本次授予限



制性股票总量的93.70%。预留63万股,占本激励计划草案及摘要公告日公司股



本总数21,828万股的0.29%,占本次授予限制性股票总量的6.30%。



4、本激励计划首次授予的激励对象总人数246人,包括公司董事、高级管



理人员、公司(含子公司)中层管理人员、核心技术(业务)人员,以及公司董事会认为应当激励的其他员工。预留激励对象指本计划获得股东大会批准时尚未确定但在本计划存续期间可能纳入激励计划的激励对象,由本计划经股东大会审议通过后12个月内确定。预留激励对象的确定标准参照首次授予的标准确定。 5、本激励计划首次授予的限制性股票的授予价格为11.84元/股。在本激励计划公告当日至激励对象完成限制性股票登记期间,若公司发生资本公积转增股本、派发股票红利、股份拆细或缩股、配股、派息等事宜,限制性股票的授予价格和限制性股票的数量将根据本计划做相应的调整。



6、激励计划的锁定期和解锁期



本激励计划授予的限制性股票的解锁期及各期解锁时间安排如下表所示: 解锁安排 解锁时间 解锁比例 首次授予的限制性股票 自首次授予日起12个月后的首个交易日起至 40%



第一个解除限售期 授予日起24个月内的最后一个交易日当日止



首次授予的限制性股票 自首次授予日起24个月后的首个交易日起至 30%



第二个解除限售期 授予日起36个月内的最后一个交易日当日止



首次授予的限制性股票 自首次授予日起36个月后的首个交易日起至 30%



第三个解除限售期 授予日起48个月内的最后一个交易日当日止



预留部分的限制性股票解锁安排如下:



解锁安排 解锁时间 解锁比例



预留的限制性股票 自预留授予日起24个月后的首个交易日起至预留 50%



第一个解除限售期 授予日起36个月内的最后一个交易日当日止



预留的限制性股票 自预留授予日起36个月后的首个交易日起至预留 50%



第二个解除限售期 授予日起48个月内的最后一个交易日当日止



激励对象获授的限制性股票由于资本公积金转增股本、股票红利、股票拆细而取得的股份同时限售,不得在二级市场出售或以其他方式转让,该等股份的解除限售期与限制性股票解除限售期相同。



(二)、限制性股票激励计划已履行的审批程序



1、2016年11月25日,公司第六届董事会第十次会议审议通过了《关于<



公司 20……
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