员工持股+集团和下属公司持股+股权激励,这次股权激励的解锁条件比去年要高,扣非利润以16年为基数每年递增50%,这个实现有非常大的困难,虽然授予价格很低,对管理人员的经营要求还是很高,如果真的实现这样的利润增长率,这个股权激励授予还是很值得肯定的
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